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Senior Expert Employee Relations (w/m/d)

  • Berlin, Düsseldorf, Hannover, Münster, Neu-Isenburg
  • unbefristet
  • Vollzeit
  •  

Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Du möchtest in deinem Arbeitsumfeld gefordert und gefördert werden? Und du suchst eine Tätigkeit mit einem tieferen gemeinschaftlichen Sinn? Dann starte zum nächstmöglichen Zeitpunkt gemeinsam mit uns in deinen nächsten Karriereschritt!

Deine Aufgaben

  • Du bist erste/r Ansprechpartner*in für alle Themen rund um Betriebsratsarbeit, Mitbestimmung und kollektiv- und arbeitsrechtliche Fragestellungen 

  • Du führst Verhandlungen mit unseren Betriebsräten – ob es um neue Betriebsvereinbarungen geht oder um strategische Veränderungsprozesse 

  • Du berätst unsere Führungskräfte in mitbestimmungsrelevanten HR-Themen und bringst Deine Expertise ein 

  • Du erarbeitest unsere Employee Relations Strategie und arbeitest eng mit unseren HR-Führungskräften, dem Personalvorstand und den HR Business Partner*innen zusammen  

  • Du entwickelst die Prozesse im Center of Competence „Employee Relations Management“ weiter und trägst zur Professionalisierung bei 

  • Du hast aktuelle kollektiv- sowie arbeitsrechtliche Entwicklungen im Blick und bewertest, was das für uns bedeutet 

Deine Qualifikation

  • Ein abgeschlossenes Studium, z. B. in Wirtschaftsrecht, Arbeitsrecht, Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation

  • Mehrjährige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten, idealerweise aus einer vergleichbaren Position in einem mitbestimmten Konzernumfeld 

  • Sehr gute Kenntnisse im Betriebsverfassungsrecht und Arbeitsrecht 

  • (Sehr) gute Verhandlungsfähigkeiten unter Beachtung divergierender Zielstellungen und sehr gute Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift)

  • Fingerspitzengefühl im Umgang mit verschiedenen Interessen – und gleichzeitig klar & direkt auf den Punkt kommunizieren 

  • Eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Lust, gemeinsam etwas zu bewegen 

Einige nicht zu verachtende Vorteile:

  Fairness

Lebensarbeitszeitkonto: Überstunden verfallen bei uns nicht, sie werden angespart, ausgeglichen oder ausbezahlt.

  Vergünstigungen

Über unsere Corporate-Benefit-Plattform können alle Beschäftigten von günstigen Mitarbeiterkonditionen und Rabatten profitieren.

  Beweglichkeit

Wir bieten Fahrradleasing und Bahnfahrten 1. Klasse.

  Flexibilität

Verteilung der Wochenarbeitszeit von 38,5 Stunden individuell zwischen 6 und 22 Uhr möglich. Mobil oder im Büro.

  Freizeit

Bei uns gibt es 30 Tage Urlaub, einen Gesundheits- oder Brauchtumstag legen wir noch drauf. Heiligabend und Silvester sind außerdem dienstfrei.

  Gesundheit

Wir bieten eine vergünstigte Hansefit-Mitgliedschaft und sorgen für Ihr Wohl mit Beratungsangeboten rund um Ihre Gesundheit.

Interessiert? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Frau Eva-Marie Goos

Kontakt


Eva-Marie Goos

Du hast Fragen zu unseren aktuellen Ausschreibungen oder möchtest dich über den aktuellen Stand deiner Bewerbung informieren, dann schreib uns eine kurze E-Mail an
eva-marie.goos@genoverband.de. Wir melden uns bei dir!